Dirección y trabajadores de Nissan no acuerdo

El director del Departamento de comunicación corporativa de la empresa, Alfredo Castaño tras la reunión hace declaraciones sobre la misma. En ella han presentado el plan industrial a los trabajadores. Castaño afirma que el expediente es por causas productivas y organizativas y no por causas económicas. Sobre la negociación, Castaño cree que es una posición legítima no negociar, pero que la empresa intenta acercar posiciones. Tienen voluntad de negociar. Recursos de los trabajadores y las declaraciones del presidente del comité de empresa, Javier Donate en las que afirman que la empresa dice que han de ser competitivos en el 2010 y que la única medida efectiva son los 1680 despidos (por parte de la empresa). Afirman que no hay ninguna propuesta viable y que la empresa se basa en un expediente productivo y organizativo pese a apoyarse en medidas económicas.